彩色智齡×視覺設計趣
2012/10/20 & 27
【經驗移轉】老師也瘋狂
這場次的T型人才工作坊是第一次將跨領域教學模式作經驗移轉,全權讓聯盟學校獨立規劃課程內容、安排活動細節與流程,中心學校只從旁參與問題諮詢、觀察與記錄。
因T型人才工作坊是超濃縮、講時效、需高度積極參與、並發表具體成果的課程;因此課程內容設計必須提煉再提煉到留下最精華部分,並轉化成通俗的講法,讓不同領域學生能夠吸收理解;課程活動設計,要能讓每位學員「全程」專注地投入、積極參與!整個過程節奏非常緊湊、預備的工作也相當繁瑣,但不見老師與助教們的疲憊,眼神都在發亮,幾乎可用「極度興奮」來形容! 撰文/陳淑英 |
團結力量大
智齡聯盟已有分支。課程一開始,世新資管系許素華副教授即介紹他們是「世新智齡聯盟」。這個單一學校的跨領域聯盟包括資管系、廣電系,並有圖文傳播暨數位出版系作支援。
世新大學T型人才課程設計主要由資管系領軍,投入教師包括陳育亮系主任、羅梅君教授、許素華副教授、林金玲副教授、胡碩誠助理教授,還有廣電系李佳玲副教授;而作品的印刷與評審,則請圖文傳播暨數位出版系的郝宗瑜系主任與系上老師來支援,充分展現傳播學院的特色。 世新智齡團隊非常有組織,若以電影工作團隊的分工來比喻,陳育亮系主任像電影製片,將人力(教師群)與資源(智齡聯盟)結合起來;許素華老師像導演,全場調度、安排職責與掌握進度;羅梅君和李佳玲老師像演員,負責上場授課!胡碩誠老師像場務佈置,全力為T型人才工作坊預備最佳的上課環境。 特色定位
|
|